原则上，上海公积金缴存比例应为职工本人7%及企业7%，但企业选择5%或6%缴存比例时，需符合相关规定和程序。

如何正确缴纳职工住房公积金？

1、单位要到住房公积金中心办理缴存登记手续，为单位开设帐户，为职工开设帐户。填写缴存职工信息表时，要填写姓名、性别、身份证号码、联系电话、档案工资、上年度月平均工资以及单位确定的缴存比例等信息。职工的住房公积金信息十分重要，是公积金资金安全的需要，也是公积金信息化的要求。缴存过住房公积金的职工应关注自己的公积金账户信息是否齐全。

2、新设立的单位应在设立之日起30日内办理缴存登记，如果发生合并、分立、撤销、解散或破产，应在30日内办理变更或注销登记。

3、单位录用或终止劳动关系的，应在30日内办理有关缴存或变更登记手续。

4、新入职员工，从发放工资当日开始缴存公积金，缴存基数为当月工资。新参加工作的职工，从第二个月开始缴存公积金，缴存基数为职工本人当月工资。

5、缴存比例不得低于上一年度月平均工资的5%，有条件的城市可以适当提高比例。

6、单位应在发放工资5日内将职工个人及单位缴存的公积金汇入公积金专户，每月从职工工资中代扣代缴。

单位如何缴纳住房公积金

1、老单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，经住房公积金管理中心审核后，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。各职工只能拥有一个住房公积金账户，住房公积金管理中心应建立起职工住房公积金明细账，记录职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

2、新单位应在设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，然后在登记之日起20日内拿着住房公积金管理中心的审核文件，前往受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。

3、发生合并、分立、撤销或者破产的单位，应在上述情况发生之日起30日内，由原单位或者清算组织到住房公积金管理中心办理变更登记或者注销登记，并于变更登记或者注销登记之日起20日内携带住房公积金管理中心审核文件去办理。